Propuestas que afectan al presupuesto familiar
| Partido y fuente | Propuesta publicada | Aspecto pendiente para las familias |
|---|---|---|
| RNI, declaración oficial del 4 de septiembre | Mínimo salarial de 5.000 DH; ventaja fiscal de 5.000 DH por hijo en enseñanza privada | Calendario, bruto/neto, mecanismo fiscal y requisitos |
| PAM, programa 2027–2031 | Tres tramos de renta: 0 %, 10 % y 20 %; pensión mínima de 3.000 DH desde el segundo año | Base imponible, colectivos y transición |
| PPS, programa 2027–2031 | +15 % en dos fases para SMIG, SMAG y retribuciones funcionariales; indexación a la inflación | Fechas, base de cálculo y aplicación legal |
| USFP, veinte compromisos | Salario medio +20 %; renta neta +15 %; gasto sanitario familiar −20 % | Población destinataria e indicador |
No todas las propuestas miden lo mismo. El salario medio puede subir sin que cada trabajador reciba un 20 %. Un mínimo establece un suelo; una deducción o crédito depende de las reglas fiscales. El dossier del salario mínimo contrasta los 5.000 DH propuestos con la norma vigente.
Ayudas, educación y vivienda
El PAM propone elevar progresivamente la ayuda social a 1.000 DH y hacer gratuitas las facturas eléctricas inferiores a 100 DH según su mecanismo anunciado. El PPS plantea 1.000 DH mensuales para hogares en pobreza multidimensional y 1.000 DH de ayuda escolar por hijo de familias modestas. Son colectivos definidos, no importes que se acumulen automáticamente para todo el mundo.
El RNI separa la ventaja fiscal por enseñanza privada del mínimo salarial. Los dos importes de 5.000 DH tienen mecanismos distintos. El beneficio de una familia dependería de los requisitos y de si la medida fiscal finalmente aprobada fuese reembolsable.
El PAM pretende apoyar el acceso a vivienda de 500.000 familias mediante varios instrumentos; la USFP, de 250.000 familias. Antes de comparar cifras hay que estudiar la entrada exigida, el crédito, la ubicación y la oferta disponible.
Empleo y empresas: consecuencias indirectas
Una promesa laboral mejora los ingresos si genera puestos accesibles, suficientemente remunerados y duraderos. No equivale a una transferencia a los hogares. El PAM precisa un millón de empleos netos en cinco años; otros textos no utilizan la misma definición. La comparativa de objetivos laborales desarrolla estas diferencias.
Las exenciones empresariales, la contratación pública y el apoyo a la inversión pueden reducir costes o facilitar actividad. Hay que comprobar las condiciones, incluidos los compromisos de contratación, y separar incentivos temporales de financiación permanente.
Comparar sin sumar programas rivales
Parta de una situación concreta: empleado con salario mínimo, pensionista, autónomo o progenitor. Determine qué medidas serían aplicables, cuándo y qué impuestos o gastos cambiarían. No sume programas competidores como si fueran un único presupuesto.
Esta síntesis utiliza documentos primarios accesibles de RNI, PAM, PPS y USFP. Istiqlal y PJD tienen seguimiento documental separado en la comparativa completa. Una casilla sin cifra significa que no se ha verificado en el material revisado, no que el partido carezca de propuestas.
Preguntas frecuentes
¿Se pueden solicitar estas ayudas en septiembre?
No. Una promesa electoral no abre una convocatoria ni genera un pago inmediato.
¿Qué programa aporta más a cada familia?
Los destinatarios, impuestos y requisitos varían. Sin mecanismos completos, una cifra universal de ganancia sería engañosa.
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